日前，傳化集團發(fā)布《2023環(huán)境、社會及公司治理（ESG）報告》。報告全面展現(xiàn)了傳化集團2023年在可持續(xù)發(fā)展道路上的實踐與探索，從綠色生態(tài)環(huán)境篇、和諧共融社會篇，以及行穩(wěn)致遠治理篇三個篇章進行了詳細介紹。
傳化集團一直致力在可持續(xù)發(fā)展領(lǐng)域發(fā)揮行業(yè)影響力，攜手產(chǎn)業(yè)鏈上下游共同落實可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，助力可持續(xù)生態(tài)共建，不斷深化綠色運營，以實際行動踐行轉(zhuǎn)型升級和高質(zhì)量發(fā)展。
踐行“五個新”，為客戶、員工、股東、社會創(chuàng)造長期可持續(xù)價值
當下，企業(yè)正在經(jīng)受整體發(fā)展環(huán)境的變化，各行各業(yè)面臨著產(chǎn)能過剩、競爭激烈、利潤減少的壓力，企業(yè)全面感受到了與以往完全不一樣的經(jīng)營環(huán)境和發(fā)展趨勢。
傳化集團深刻認識到這一趨勢的殘酷性、嚴峻性，我們以更加昂揚的斗志、更加堅定的態(tài)度、更加有力的舉措，共同去迎接挑戰(zhàn)。抓住形勢變遷的契機，正視環(huán)境的變化，尋找未來機會，讓整個傳化集團在新形勢、新趨勢、新挑戰(zhàn)面前實現(xiàn)變革。
對標總書記發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的要求，傳化集團踐行“五個新”，發(fā)展新科技、服務(wù)和發(fā)展新產(chǎn)業(yè)、打造新平臺、建立新關(guān)系、激活新主體。我們堅持以客戶需求為導(dǎo)向，深化"1361"戰(zhàn)略，完善公司治理及風(fēng)險管控機制，為廣大客戶、員工、股東和社會實現(xiàn)長期、穩(wěn)健、可持續(xù)的價值最大化而持續(xù)奮斗。
圍繞“全面實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級與高質(zhì)量發(fā)展”的目標，推進“三大轉(zhuǎn)變”，也就是，從市場經(jīng)營驅(qū)動轉(zhuǎn)變?yōu)榭萍寂c市場雙輪驅(qū)動，從漲體量轉(zhuǎn)變?yōu)闈q質(zhì)量，從傳統(tǒng)管控方式轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)代企業(yè)運營方式；進一步強化公司治理、經(jīng)營管理、組織文化、科技創(chuàng)新、資本資源、國際化“六大核心能力”建設(shè)；構(gòu)建命運共同體的制度機制，促進企業(yè)與員工共創(chuàng)、共享、共贏。
傳化堅守“責(zé)任”和“實業(yè)”發(fā)展主線，始終不忘回饋社會，38年來持續(xù)開展慈善公益活動。創(chuàng)業(yè)第二年就拿出當年利潤三分之一，資助所在村修建自來水和農(nóng)田水利設(shè)施建設(shè)。2017年，捐贈30億元現(xiàn)金和有價證券成立“傳化慈善基金會”，推動公益慈善事業(yè)邁向?qū)I(yè)化、體系化，打造了“傳化·安心衛(wèi)生室”“傳化·安心驛站”和“傳化·善源社區(qū)”等公益品牌。
目前傳化已建立1060所“傳化·安心衛(wèi)生室”，圍繞“助醫(yī)扶醫(yī)”與“村民健康”兩條主線，服務(wù)185萬村民，筑牢鄉(xiāng)村振興的健康根基。2017 年傳化啟動全國首個服務(wù)貨車司機的公益項目，打造縣 ( 市 ) 級“傳化·安心驛站” 308 個，服務(wù)卡車司機 7 萬人，線上線下互助712 萬人次，影響卡車司機 50萬余人次?！皞骰ど圃瓷鐓^(qū)”聚焦基層弱勢群體，回報家鄉(xiāng)、關(guān)愛鄰里，實施公益項目 92個，服務(wù) 24520 人次。
堅持創(chuàng)新驅(qū)動，持續(xù)優(yōu)化綠色減碳技術(shù)賦能行業(yè)
傳化集團38年的發(fā)展，離不開創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的驅(qū)動。傳化集團高度重視科技創(chuàng)新能力進步與技術(shù)核心競爭力的打造，為充分調(diào)動和發(fā)揮廣大科技人員的積極性與創(chuàng)造力，于2023年修訂了《傳化集團科技創(chuàng)新獎勵辦法》，以物質(zhì)獎勵和精神鼓勵相結(jié)合的正向引領(lǐng)，鼓勵一二三曲線業(yè)務(wù)的技術(shù)和產(chǎn)品攻堅，增強現(xiàn)有業(yè)務(wù)競爭力；鼓勵應(yīng)用數(shù)字技術(shù)深化平臺模式，增強產(chǎn)業(yè)鏈能力與供應(yīng)鏈優(yōu)勢，鼓勵承擔行業(yè)重大課題、卡脖子技術(shù)的突破，建設(shè)國家和省市級各類科創(chuàng)平臺、鏈接整合科研院所與產(chǎn)業(yè)鏈上下游的科技資源，搶占科技創(chuàng)新制高點。2023年全集團研發(fā)投入8.83億元，同比增長7.1%，制造業(yè)研發(fā)費用強度2.65%，同比提高0.79個百分點。
傳化集團苦練"內(nèi)功"，實施綠色低碳行動，創(chuàng)新開發(fā)綠色環(huán)保產(chǎn)品，調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，打造綠色數(shù)字化工廠，投資建設(shè)屋頂光伏、儲能站、充電樁等，從源頭上降低碳排放。全球首創(chuàng)“氯磷硅”循環(huán)技術(shù)，實現(xiàn)原料內(nèi)循環(huán)和廢物再利用。成功研制全球第一個環(huán)保型無氟抗芯吸劑，打破國外企業(yè)壟斷且性能實現(xiàn)全面超越。
報告顯示，傳化已設(shè)立碳排放戰(zhàn)略目標，“存量減碳、增量增碳”，到2025年，制造業(yè)的單位工業(yè)增加值碳排放強度5年降低20%（對照2020年水平）。2023年度，剔除新增企業(yè)和產(chǎn)能等因素，在同口徑下，傳化集團主要產(chǎn)業(yè)碳排放均在下降。
不斷強化自身綠色低碳運營的同時，作為行業(yè)龍頭，傳化也積極賦能行業(yè)，推動行業(yè)綠色低碳可持續(xù)發(fā)展。傳化專利技術(shù)將練漂所需溫度從100攝氏度降到80攝氏度，每處理100噸織物能耗降低2噸標煤，相當于為全行業(yè)每年減少碳排放5萬噸。傳化還主動鏈接外部專家資源，與客戶伙伴共建實驗室，共同攻克行業(yè)難題，幫助行業(yè)節(jié)能降耗。定期召開供應(yīng)鏈大會，廣泛鏈接客戶伙伴，構(gòu)建共創(chuàng)共贏的產(chǎn)業(yè)生態(tài)。
傳化集團表示，公司將堅定不移地踐行綠色低碳可持續(xù)發(fā)展理念，承擔民營企業(yè)的使命擔當，持續(xù)為客戶、員工、股東和社會創(chuàng)造長期、穩(wěn)健、可持續(xù)的價值回報，以高質(zhì)量發(fā)展助推中國式現(xiàn)代化建設(shè)。
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